El futuro de la capacitación: Realidad Virtual y Gamificación en la formación empresarial
Hubo un tiempo en que la capacitación corporativa era sinónimo de luces apagadas, una proyectora y cientos de diapositivas llenas […]
People Analytics: Convirtiendo los datos de tus empleados en decisiones estratégicas
Durante décadas, las decisiones en el área de Talento Humano se basaron en la intuición o en reacciones a eventos
Digitalización de RR.HH.: Menos «papeleo», más Estrategia
En la era de la agilidad, la pregunta ya no es si debemos digitalizar la gestión humana, sino qué tan rápido podemos hacerlo para no quedarnos atrás. Innovar en gestión no se trata de llenar la empresa de robots, sino de usar la tecnología para devolverle el tiempo a las personas.